PRODUCT OWNER

• Je staat mee in voor de digitale productontwikkeling van onze klant.
• Hiervoor werk je samen met verschillende belanghebbenden zoals de Project Managers en Development Engineers.
• Je kan een bepaalde product visie vertalen naar een duidelijke en haalbare strategie waarbij rekening wordt gehouden met de behoeften van de markt.
• Je houdt rekening met de verschillende behoeftes in de markt om een zo optimaal mogelijk product te ontwikkelen. Hier krijg je ook meer inzicht in door verschillende marktanalyses uit te voeren.
• Je stelt haalbare en duidelijke doelen op voor de ontwikkelingsteams omtrent de nieuwe (digitale) ontwikkelingen.

• Je bent in het bezit van een relevant diploma of hebt relevante ervaring.
• Je hebt affiniteit met ICT en digitale ontwikkelingen in een technische productieomgeving.
• Je bent een echte teamspeler die vlot in communicatie treedt met verschillende belanghebbenden. Dit zowel intern als extern
• Je beschikt over leidinggevende capaciteiten en kan vlot mensen aansturen.
• Je bent organisatorisch en planmatig ingesteld.

• Onze klant biedt een mooi loonpakket aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques, groeps- en hospitalisatieverzkering, wagen met tankkaart en een bonus.
• Een vast contract en een voltijdse functie waar 38.5u wordt gewerkt.
• Glijdende werkuren.
• 20 wettelijke verlofdagen en 9 ADV dagen.
• Mogelijkheid tot telewerk.
• Je komt terecht in een innovatieve en internationale omgeving.
• Er wordt steeds een interne opleiding voorzien om de producten optimaal te leren kennen.

Heb je interesse in deze vacature?
Je kan contact opnemen met HR Mentor op het nummer 050/70.42.65 of via info@mentor-hr.be.
Je kan ons ook steeds contacteren buiten de kantooruren.
Wil je onmiddellijk solliciteren dan kan dat via bijhorende link.
Je kandidatuur wordt snel en discreet behandeld.

"HR Mentor, selectiekantoor in Maldegem, is het resultaat van een jarenlange ervaring in het zoeken, selecteren en ontwikkelen van menselijk kapitaal. Matchen van kandidaten met onze klanten is hetgeen dat ons drijft! Sinds 2010 heeft HR Mentor een breed klantenbestand uitgebouwd in regio West-Vlaanderen. Wij trachten steeds te werken op lange - termijn en hanteren een persoonlijke aanpak."